为构建良好的教育生态，规范教师从教行为，将《新时代教师职业行为十项准则》落到实处，打造一支清正廉洁、师德高尚、群众满意的教师队伍，吴江区苏州湾实验幼儿园暑期开展了师德师风专项巡查和整治工作。

深学理论，明确方向

暑假前，我园召开全体教师会议，认真组织师德警示教育活动，在集体学习《中华人民共和国教师法》《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》《幼儿园教师违反职业道德行为处理办法》等法律法规、政策文件的基础上，向全体教师强调网络言行、社会活动和廉洁自律等方面的禁止行为，明确教书育人的职责和使命，激发广大教师维护光辉形象、恪守职业底线的自觉性和主动性。

签订承诺，永葆初心

我园组织全体教师签署《教师师德师风和职业行为承诺书》，明确教师在师德师风建设中的责任和义务，作出坚守教育初心、树立师德风范的郑重承诺；组织全体教师完成《吴江区实验幼儿园师德检测试卷》，在对师德师风工作进行检验与督促的过程中，进一步引导教师们将师德要求铭记于心。教师们纷纷表示，要以师德师风建设为己任，为人师表，履行职业道德，信守师德规范。

开展宣传，接受监督

我园在师德师风建设工作中，广泛接受家长和社会各界的监督，在公示栏位置对教育主管部门及幼儿园举报投诉电话、邮箱进行了公示，并指派督查小组人员定期查看邮箱，确保师德督察工作的及时开展。同时，通过幼儿园网站、电子屏、微信群等方式积极开展宣传工作，使家长和社会各界了解我园治理有偿补课的举措及决心。

走访巡查，深入落实

暑假期间，为深入落实师德师风建设的各项举措，我园领导小组开展了广泛的走访巡查工作，进行暑假教师违反师德情况专项巡查。同时，严格按要求做好入职查询和常规查询。经走访调查，未发现有在职教师有偿补课等违纪违规现象。

教师是人类灵魂的工程师。通过师德师风学习与建设工作，营造风清气正的育人环境， 将“四有”好老师的要求深入每个教师内心，内化于心，外化于行。